对于企业或国家的机密需注重保密。管理制度具有规范性和程序性。制度对实现工作程序的规范化，岗位责任的法规化，管理方法的科学化，起着重大作用。以下是小编给大家带来的公司保密制度规定，希望可以帮助到大家！N0r子文库范文网公司保密制度规定篇1N0r子文库范文网一、总则N0r子文库范文网第一条：为保守公司秘密，维护公司的合法权益不受侵犯，保证公司正常经营管理秩序特制定本制度。N0r子文库范文网第二条：公司秘密是关系公司权利和权益，依照特定程序确定，在必须时间内只限必须范围的人员知悉的事项。N0r子文库范文网第三条：公司所属组织和分支机构以及全体员工都有保守公司秘密的义务。N0r子文库范文网第四条：公司保密的工作，实行既确保秘密又便利工作的方针。N0r子文库范文网第五条：对保守，保护公司秘密以及改善保密技术，措施等方面成绩显著的部门或职员实行奖励。N0r子文库范文网二、保密范围和密级确定N0r子文库范文网第六条：公司秘密包括本制度第二条规定的下列秘密事项：N0r子文库范文网1、公司财务预，决算报告及各类财务报表，统计报表;N0r子文库范文网2、公司尚未付诸实施的经营战略，经营方向，经营规划，经营项目及经营决策;N0r子文库范文网3、公司重大决策中的秘密事项;N0r子文库范文网4、公司所掌握的尚未进入市场或尚未公开的各类信息;N0r子文库范文网5、公司员工人事档案，薪资待遇，劳务性收入及资料;N0r子文库范文网6、公司内部掌握的合同，协议，意向书及可行性报告，重要会议记录;N0r子文库范文网7、其他经公司确定为应保密的事项。N0r子文库范文网一般性决定，决策，通告，行政管理资料等内部文件不属于保密范围。N0r子文库范文网第七条：公司机密分为绝密，机密，秘密三个等级。N0r子文库范文网1、绝密是最主要的公司秘密，一旦泄露会对公司的权益造成个性严重的损害。N0r子文库范文网2、机密的主要的公司秘密，一旦泄露会对公司的权益造成严惩严重的损害。N0r子文库范文网3、秘密是一般的公司秘密，泄露会对公司的权益造成损害。N0r子文库范文网第八条：公司秘级的确定N0r子文库范文网1、公司经营发展中，直接影响公司权益的重要决策文件资料为绝秘级：N0r子文库范文网2、公司规划，财务报表，统计资料，重要会议记录，公司经营状况为机密级：N0r子文库范文网3、公司人事档案，合同，协议，员工工资性收入，尚未进入市场或尚未公开的各类信息为秘密级。N0r子文库范文网4、属公司秘密事项但不能标明密级的，透过口头通知，传达接触范围的人员。N0r子文库范文网第九条：属于公司秘密的文件，资料，应当依据本制度第七条，第八条之规定标明密级，并确定保密期限，保密期限届满，自行解密。N0r子文库范文网三、保密措施N0r子文库范文网第十条：属于公司秘密的文件，资料和其他物品的制作，收发，传递，使用，复制，摘抄，保存和销毁，由公司行政部或主管副总经理委托专人执行;采用电脑技术存取，处理，传递的公司秘密由电脑使用者负责保密。N0r子文库范文网第十一条：对于密级的文件，资料和其他物品，务必采取以下保密措施:N0r子文库范文网1、非经总经理或副总经理及个性授权人员批准，不得复制和摘抄。N0r子文库范文网2、收发，传递和外出携带，由指定人员负责，并采取必要的安全措施N0r子文库范文网3、在设备完善的保险装置中保存N0r子文库范文网第十二条：属于公司秘密的设备或商业机密，由公司指定的专门部门负责，并采取相应的保密措施。N0r子文库范文网第十三条：在对外交往与合作中需要带给公司秘密事项的，应当事先经总经理批准。N0r子文库范文网第十四条：具有属于公司秘密资料的会议和其他活动，主办方应采取下列保密措施:N0r子文库范文网1、选取具备保密条件的会议场所;N0r子文库范文网2、依照保密规定使用会议设备，管理会议文件;N0r子文库范文网3、根据工作需要，限定参加会议人员的范围，对参加涉及密级事项会议的人员予以指定;N0r子文库范文网4、确定会议资料是否传达及传达范围N0r子文库范文网第十五条：不准在私人书信和通讯中泄露公司秘密，不准在公共场所谈论-公司秘密，不准透过其他方式传递公司秘密N0r子文库范文网第十六条：公司员工发现公司秘密已经泄露时，应当立即采取补救措施并及时报告总经理或相关领导，由其及时作来源理N0r子文库范文网四、职责与处罚N0r子文库范文网第十七条：出现下列情形之一，给予警告并予以50元以上500元以下的罚款N0r子文库范文网1、泄露公司秘密，尚未造成严重后果或经济损失的:N0r子文库范文网2、违反本制度第十二条，第十三条，第十四条，第十五条，第十六条，第十七条规定的:N0r子文库范文网3、已泄露公司秘密但采取补救措施的;N0r子文库范文网第十八条：出现下列情形之一的，予以辞退并罚款五千元并酌情赔偿公司所以受到的经济损失直至追究其刑事职责:N0r子文库范文网1、违反本制度规定，为他人穷取，出卖公司秘密的;N0r子文库范文网2、故意或过去泄露公司秘密，造成严重后果或重大经济损失的;N0r子文库范文网3、利用职权强制他人违反保密规定的N0r子文库范文网五、附则N0r子文库范文网第十九条：本制度规定的泄露是指下列行为之一;N0r子文库范文网1、使公司秘密被不应知悉者知悉的;N0r子文库范文网2、使公司秘密超出限定的接触范围，而不能证明未被不应知悉者知悉的。N0r子文库范文网公司保密制度规定篇2N0r子文库范文网为保守公司秘密，维护公司利益，制订本制度。N0r子文库范文网一、全体员工都有保守公司秘密的义务。在对外交往和合作中，须特别注意不泄露公司秘密，更不准出卖公司秘密。N0r子文库范文网二、公司秘密是关系公司发展和利益，在一定时间内只限一定范围的员工知悉的事项。公司秘密包括下列秘密事项：N0r子文库范文网1、公司经营发展决策中的秘密事项;N0r子文库范文网2、人事决策中的秘密事项;N0r子文库范文网3、专有技术;N0r子文库范文网4、招标项目的标底、合作条件、贸易条件;N0r子文库范文网5、重要的合同、客户和合作渠道;N0r子文库范文网6、公司非向公众公开的财务情况、银行帐户帐号;N0r子文库范文网7、董事会或总经理确定应当保守的公司其他秘密事项。N0r子文库范文网三、属于公司秘密的文件、资料，应标明“秘密”字样，由专人负责印制、收发、传递、保管，非经批准，不准复英摘抄秘密文件、资料。N0r子文库范文网四、公司秘密应根据需要，限于一定范围的员工接触。接触公司秘密的员工，未经批准不准向他人泄露。非接触公司秘密的员工，不准打听公司秘密。N0r子文库范文网五、记载有公司秘密事项的工作笔记，持有人必须妥善保管。如有遗失，必须立即报告并采取补救措施。N0r子文库范文网六、对保守公司秘密或防止泄密有功的，予以表扬、奖励。N0r子文库范文网违反本规定故意或过失泄露公司秘密的，视情节及危害后果予以行政处分或经济处罚，直至予以除名。N0r子文库范文网七、档案室、微机室等机要重地，非工作人员不得随便进入;工作人员更不能随便带人进入。N0r子文库范文网八、办公室应定期检查各部门的保密情况。N0r子文库范文网公司保密制度规定篇3N0r子文库范文网第一章总则N0r子文库范文网第一条根据国家相关规定并结合公司实际具体情况，为保障公司整体利益和长远利益，使公司长期、稳定、高效地发展，适应激烈的市场竞争，特制定本制度。N0r子文库范文网第二条适用范围N0r子文库范文网1、本制度适用于公司所有员工。N0r子文库范文网2、公司所有人员，包括技术开发人员、销售人员、行政管理人员、生产和后勤服务人员等（以下简称“工作人员”），都有保守公司商业秘密的义务。N0r子文库范文网第二章公司秘密的范围N0r子文库范文网第三条公司秘密是指不为公众所知晓、能为公司带来经济利益、具有实用性且由公司采取保密措施的技术信息和经营信息。N0r子文库范文网1、本制度所称的不为公众所知晓，是指该信息不能从公开渠道直接获取。N0r子文库范文网2、本制度所称的能为公司带来经济利益、具有实用性，是指该信息具有确定的可应用性，能为公司带来现实的或者潜在的经济利益或者竞争优势。N0r子文库范文网3、本制度所称的公司采取保密措施，包括订立保密协议、建立保密制度及采取其他合理的保密措施。N0r子文库范文网4、本制度所称的技术信息和经营信息，包括内部文件，如建矿过程中图纸资料、文件批复、制作工艺、化验品位、管理制度、客户信息、招投标中的标底及标书内容等。N0r子文库范文网第四条公司秘密包括但不限于以下事项。N0r子文库范文网1、公司生产经营、发展战略中的秘密事项。N0r子文库范文网2、公司就经营管理作出的重大决策中的秘密事项。N0r子文库范文网3、公司生产、科研交流中的秘密事项。N0r子文库范文网4、公司对外活动中的秘密事项以及对外承担保密义务的事项。N0r子文库范文网5、客户及其网络的有关资料。N0r子文库范文网6、其他公司秘密事项。N0r子文库范文网第三章密级分类N0r子文库范文网第五条公司秘密分为三类：绝密、机密和秘密。N0r子文库范文网第六条绝密是指与公司发展、生产、财务、经营、人事有重大利益关系，一旦泄露会使公司的安全和利益遭受特别严重损害的事项，主要包括以下内容。N0r子文库范文网1、公司股份构成、投资情况，股东名称。N0r子文库范文网2、公司总体发展规划、经营战略、正式合同和协议文书。N0r子文库范文网3、按《档案法》规定属于绝密级别的各种档案。N0r子文库范文网4、公司重要会议纪要、董事会决议。N0r子文库范文网第七条机密是指与本公司的发展、生产、财务、经营、人事有重要利益关系，一旦泄露会使公司安全和利益遭受严重损害的事项，主要包括以下内容。N0r子文库范文网1、尚未确定的公司重要人事调整及安排情况，人力资源部门对管理人员的考评材料。N0r子文库范文网2、公司与上级领导的来往情况。N0r子文库范文网3、公司薪金制度，财务专用印签、账号，保险柜密码，月度、季度、年度财务预、决算报告及各类财务、统计报表，电脑开启密码，重要磁盘、磁带的内容及其存放位置。N0r子文库范文网4、公司大事记。N0r子文库范文网5、产品的制造工艺、化验标准、设备检测报告、重要仪器的图纸和相关资料。N0r子文库范文网6、按《档案法》规定属于机密级别的各种档案。N0r子文库范文网7、获得竞争对手情况的方法、渠道及公司相应对策。N0r子文库范文网8．公司财务总监（助理级别）以上管理人员的家庭住址及外出活动去向。N0r子文库范文网第八条秘密是指与本公司发展、生产、经营、财务、人事有较大利益关系，一旦泄露会使公司的安全和利益遭受损害的事项，主要包括以下内容。N0r子文库范文网1、市场潜力调查预测情况。N0r子文库范文网2、供应销售企划方案。N0r子文库范文网3、总经理办公室、财务科、企管科、办公室等有关部门所调查的违法违纪事件及责任人情况。N0r子文库范文网4、生产、技术、财务部门的安全保卫情况。N0r子文库范文网5、各类设备图纸、说明书、基建图纸、各类仪器资料、各类技术通知及文件等。N0r子文库范文网6、按《档案法》规定属于秘密级别的各种档案。N0r子文库范文网7、各种检查表格和检查结果。N0r子文库范文网第四章保密措施N0r子文库范文网第九条各密级知晓范围N0r子文库范文网1、绝密级N0r子文库范文网董事会成员、总经理、监事会成员及与绝密内容有直接关系的工作人员。N0r子文库范文网2、机密级N0r子文库范文网财务总监（助理）级别以上管理人员以及与机密内容有直接关系的工作人员。N0r子文库范文网3、秘密级N0r子文库范文网中层以上管理人员以及与秘密内容有直接关系的工作人员。N0r子文库范文网第十条公司员工必须具有保密意识，做到不该问的绝对不问，不该说的绝对不说，不该看的绝对不看。N0r子文库范文网第十一条总经理负责领导保密的全面工作，各部门负责人为本部门的保密的工作负责人。N0r子文库范文网第十二条如果在对外交往与合作中需要提供公司秘密，应先由总经理批准。N0r子文库范文网第十三条严禁在公共场合、公用电话、传真上交谈、传递保密事项，不准在私人交往中泄露公司秘密。N0r子文库范文网第十四条公司员工发现公司秘密已经泄露或可能泄露时，应立即采取补救措施并及时报告办公室，办公室应立即作出相应处理。N0r子文库范文网第十五条总经理、财务总监、总经理助理办公室及各机要部门必须安装防盗门窗、严格保管钥匙，非本部人员得到获准后方可进入，离开时要落锁，清洁卫生要有专人负责或者在专人监督下进行。N0r子文库范文网第十六条备有电脑、复印机、传真机的部门都要依据本制度制定本部门的保密细则，并严格执行：公司内部只能使用公司电脑，不得带私人电脑进入公司进行相关工作；公司拷贝任何信息只能使用公司配置的U盘或移动硬盘，不得使用私人的拷贝工具；电脑系统需要重装时，需要提出申请，由技术管理人员进行操作，不得擅自操作，以免造成相关信息的缺失。N0r子文库范文网第十七条各单位人员出现工作变动时应及时办理交接手续，交由主管领导签字。N0r子文库范文网第十八条司机对领导在车内的谈话要严格保密。N0r子文库范文网第五章保密环节N0r子文库范文网第十九条文件打印N0r子文库范文网1、文件由原稿提供单位领导签字，签字领导对文件内容负责，文件内不得出现对公司不利或不该宣传的内容。N0r子文库范文网2、打印部门要做好登记，保密文件应由办公室负责打印。N0r子文库范文网3．打印完毕，所有文件废稿应全部销毁，电脑存盘应消除或加密保存。N0r子文库范文网第二十条文件发送N0r子文库范文网1、文件打印完毕，由办公室专门人员负责转交发文部门，并作登记，不得转交无关人员。N0r子文库范文网2、发文部门下发文件时应认真做好发文记录。N0r子文库范文网3、保密文件应由发文部门负责人或其指定人员签收，不得交给其他人员。N0r子文库范文网4、对于剩余文件应妥善保管，不得遗失。N0r子文库范文网5、发送保密文件时应由专人负责，严禁让试用期员工发送保密文件。N0r子文库范文网第二十一条文件复印N0r子文库范文网1、原则上保密文件不得复印，如遇特殊情况需由总经理批准方可执行。N0r子文库范文网2、文件复印应做好登记。N0r子文库范文网3、复印件只能交给部门主管或其指定人员，不得交给其他人员。N0r子文库范文网4．复印废件应即时销毁。N0r子文库范文网第二十二条文件借阅N0r子文库范文网（1）借阅保密文件时必须经借阅方和提供方领导签字批准，提供方负责做到专项登记，借阅人员不得摘抄、复印或向无关人员透露，确需摘抄、复印时，要经提供方领导签字并注明；N0r子文库范文网（2）公司证件（如：公章、税务证、营业执照副本等）的借用，如需借用，须经总经理批准，并办理借用登记手续。N0r子文库范文网第二十三条传真件N0r子文库范文网1、传递保密文件时，不得通过公用传真机。N0r子文库范文网2、收发传真件时应做好登记。N0r子文库范文网3、保密传真件的收件人只能为部门主管负责人或其指定人员。N0r子文库范文网第二十四条录音、录像N0r子文库范文网1、录音、录像应由各单位整理并根据情况确定保密级别。N0r子文库范文网2、保密录音、录像材料由办公室负责存档管理。N0r子文库范文网第二十五条档案N0r子文库范文网1、档案室为材料保管重地，无关人员一律不准出入。N0r子文库范文网2、秘密文件的保管应与普通文件区别开，按等级、期限加强保护。N0r子文库范文网3、档案销毁应经领导批准后指定专人监销，要保证两人以上参加，并做好登记。N0r子文库范文网4、不得将档案材料借给无关人员查阅。N0r子文库范文网7．秘密档案不得复印、摘抄，如遇特殊情况需由总经理批准后方可执行。N0r子文库范文网第二十六条外来人员活动范围N0r子文库范文网1、保卫科应加强保密意识，无关人员不得在机要部门出入。N0r子文库范文网2．外来人员到公司参观、办事，必须遵循有关出入矿管理规定，无关人员不得进入公司。N0r子文库范文网3．客人到公司参观时，不得接触公司文件、货物和供应销售材料等保密件。N0r子文库范文网第二十七条保密部门管理N0r子文库范文网1、与保密材料相关的部门均为保密部门，如总经理办公室、副总办公室、办公室、档案室、化验室、磅室、以及财务科、人力资源科等。N0r子文库范文网2、保密部门应对出入人员进行控制，无关人员不得进入并停留。N0r子文库范文网3、保密部门应根据实际工作情况制定保密细则，做好保密材料的保管、登记和使用记录工作。N0r子文库范文网第二十八条会议N0r子文库范文网1、所有重要会议均由办公室协助相关部门做好保密的工作。N0r子文库范文网2、应严格控制参会人员，无关人员不应参加。N0r子文库范文网3、办公室应认真做好到会人员签到及材料发放登记工作。N0r子文库范文网4、保卫人员应认真鉴别到会人员，无关人员不得入内。N0r子文库范文网5、会议录音、摄像人员由办公室指定。N0r子文库范文网第二十九条员工离职规定N0r子文库范文网1、员工离开公司时，必须将有关本公司技术信息和经营信息的全部资料（如试验报告、数据资料、图纸、电脑密码、硬盘、U盘等）交回公司。N0r子文库范文网2．员工离开公司时，公司需要以书面或者口头形式向该员工重申保密义务。N0r子文库范文网3．员工离开公司后，利用在公司掌握或接触的由公司所拥有的商业秘密，并在此基础上作出新的技术成果或技术创新，有权就新的技术成果或技术创新予以实施或者使用，但在实施或者使用时利用了公司所拥有的且本人负有保密义务的商业秘密时，应当征得公司的同意，并支付一定的使用费。N0r子文库范文网4．未征得公司同意或者无证据证明有关技术内容为自行开发的新的技术成果或技术创新的，有关人员和用人单位应当承担相应的法律责任。N0r子文库范文网5、调职、离职时，必须将自己经管的秘密文件或其他东西，交至公司办公室，不得随意移交其他人员。N0r子文库范文网6、公司员工离开工作岗位时，必须将文件放入抽屉内或文件柜中。N0r子文库范文网第六章违纪处理N0r子文库范文网第三十一条公司对违反本制度的员工，可视情节轻重，分别给予教育、经济处罚和纪律处分。情节特别严重的，公司将依法追究其刑事责任。对于泄露公司秘密，尚未造成严重后果者，公司将给予警告处分，处以500元至1000元的罚款。N0r子文库范文网第三十二条利用职权强制他人违反本制度者，公司将给予开除处理，并处以1000元以上的罚款。N0r子文库范文网第三十三条泄露公司秘密造成严重后果者，公司将给予开除外理，并处以5000元以上的罚款，必要时依法追究其法律责任。N0r子文库范文网第七章附则N0r子文库范文网第三十四条本制度由办公室负责制定，总经理审阅后批准。N0r子文库范文网第三十五条本制度由办公室负责解释，自发布之日起实行。N0r子文库范文网公司保密制度规定篇4N0r子文库范文网第一条总则N0r子文库范文网1.为保守公司秘密，维护公司权益，特制定本制度。N0r子文库范文网2.公司秘密是关系公司权力和利益，依照特定程序确定，在一定时间内只限一定范围的人员知悉的事项。N0r子文库范文网3.公司附属组织和分支机构（包括办事处）以及职员都有保守公司秘密的义务。N0r子文库范文网第二条保密范围N0r子文库范文网1.公司重大决策中的秘密事项。N0r子文库范文网2.产品研发、产品生产情况、新产品代理情况。N0r子文库范文网3.公司尚未付诸实施的经营战略、经营方向、经营规划、经营项目及经营决策。N0r子文库范文网4.公司内控文件和制度、流程、收发文。N0r子文库范文网5.合同、协议、意见书及可行性报告、主要会议记录。N0r子文库范文网6.公司财务预决算报告及各类财务报表、统计报表。N0r子文库范文网7.公司所掌握的尚未进入市场或尚未公开的各类信息。N0r子文库范文网第三条保密级别N0r子文库范文网1.公司秘密的密级分为“绝密”、“机密”、“秘密”三级。N0r子文库范文网绝密是最重要的公司秘密，泄露会使公司的权力和利益遭受特别严重的损害，机密是重要的公司秘密，泄露会使公司的权利和利益遭受到严重的损害；秘密是一般的公司秘密，泄露会使公司公司的权益和利益遭受损害。N0r子文库范文网2.公司秘级的确定：N0r子文库范文网（1）公司经营发展中，直接影响公司权益和利益的重要决策文件资料为绝密级；N0r子文库范文网（2）公司的规划、财务报表、统计资料、重要会议记录、公司经营情况为机密级；N0r子文库范文网（3）公司人事档案、合同、协议、职员工资性收入、尚未进入市场或尚未公开的各类信息为秘密级。N0r子文库范文网第四条保密措施N0r子文库范文网1.属于公司秘密的文件、资料和其它物品的制作、收发、传递、使用、复制、摘抄、保存和销毁，由总经理、或总经理委托专人执行；采用电脑技术存取、处理、传递的公司秘密由行政部负责保密。N0r子文库范文网2.对于密级文件、资料和其他物品，必须采取以下保密措施：N0r子文库范文网（1）未经董事长或总经理批准，不得复制和摘抄；N0r子文库范文网（2）收发、传递和外出携带，由指定人员担任，并采取必要的安全措施；N0r子文库范文网（3）在设备完善的保险装置中保存。N0r子文库范文网3.属于公司秘密的设备或者产品的研制、生产、运输、使用、保存、维修和销毁由公司指定专门部门负责执行，并采用相应的保密措施。N0r子文库范文网4.对外交往合作中需要提供公司秘密事项的，须经总经理批准。N0r子文库范文网5.具有属于公司秘密内容的会议和其他活动，主办部门应采取下列保密措施：N0r子文库范文网（1）选择具备保密条件的会议场所；N0r子文库范文网（2）根据工作需要，限定参加会议人员的范围，对参加涉及密级事项会议的人员予以指定；N0r子文库范文网（3）依照保密规定使用会议设备和管理会议文件；N0r子文库范文网（4）确定会议内容是否传达及传达范围。N0r子文库范文网6.不准在私人交往和通信中泄露公司秘密，不准在公共场所谈论公司秘密，不准通过其他方式传递公司秘密。N0r子文库范文网第五条责任与处罚N0r子文库范文网1.出现下列情况之一者，给予警告，并扣发工资100元以上500以下；N0r子文库范文网（1）泄露公司秘密，尚未造成严重后果或重大经济损失的；N0r子文库范文网（2）违反本制度规定的秘密内容的；N0r子文库范文网（3）已泄露公司秘密但采取补救措施的。N0r子文库范文网2.出现下列情况之一的，予以辞退、赔偿经济损失或追究刑事责任：N0r子文库范文网（1）故意或过失泄露公司秘密，造成严重后果或重大经济损失的；N0r子文库范文网（2）违反本保密制度规定，为他人窃取、刺探、收买或违章提供秘密的；N0r子文库范文网第六条本规定自签订之日起生效。N0r子文库范文网公司保密制度规定篇5N0r子文库范文网一、目的N0r子文库范文网为保守公司秘密，维护公司权益不受侵犯，立足公司实际，制定本制度。N0r子文库范文网二、适用范围N0r子文库范文网本制度适用于公司全体在职员工及已签订保密协议但未过脱秘期的离职人员。 